Facebook embauche un directeur des droits de l’homme

Facebook -et d’autres réseaux sociaux- sont à nouveau au centre de la polémique après le blocage des comptes de l’encore président des États-Unis, Donald Trump, après les événements survenus à Washington la semaine dernière et les messages d’incitation à la violence .

Roy Austin, le nouveau vice-président des droits de l’homme de Facebook, est un éminent avocat qui a collaboré avec l’administration Obama.

Ce que certains voient comme une réduction de la liberté d’expression, d’autres considèrent comme la conséquence du non-respect des règles d’utilisation des entreprises privées, ce que sont fondamentalement les réseaux sociaux.

Quoi qu’il en soit, le débat est servi et met encore une fois Facebook et d’autres réseaux sociaux comme Twitter, Snapchat ou Twitch, qui ont également bloqué le président des États-Unis, et des entreprises comme Google, Apple et Amazon, pour blocage, dans le l’œil de l’ouragan, des applications comme Parler, où se sont rencontrés des milliers de ses followers, qui se sont précipités pour chercher d’autres applications alternatives.

Dans ce contexte, Facebook s’est empressé de créer un nouveau poste dans sa structure, celui de Vice-président aux droits de l’homme. C’est la première fois que l’entreprise occupe ce poste, et pour l’occuper elle a embauché Roy Austinavocat des droits de l’homme dans le Wiltshire & Grannis et collaborateur de Barack Obama pendant ses années à la tête de la Maison Blanche.

Austin a confirmé que ce sera mardi prochain, le 19 janvier, lorsqu’il commencera son travail chez Facebook, et qu’il sera situé dans les bureaux de l’entreprise à Washington. « La technologie joue un rôle fondamental dans nos vies et il est important qu’elle soit utilisée sans haine ni discrimination envers les groupes minoritaires, au lieu de servir à l’exacerber », a-t-il déclaré, justifiant pourquoi il rejoint Facebook à ce moment. « Je ne pouvais pas laisser passer l’opportunité de rejoindre une entreprise dont les produits sont utilisés par des milliards de personnes et affectent à la fois leurs droits humains et leur liberté », a-t-il déclaré.

Pour le moment, on ne sait pas très bien quelles seront les fonctions spécifiques du manager au-delà de l’objectif général, mais elles deviendront peut-être plus claires après son incorporation au cours de la semaine prochaine. Quoi qu’il en soit, la signature qui doit avoir lieu au moment où elle se produit est toujours significative.